Ihr individuelles Anliegen ist bei mir in besten Händen. Besonders bei Entscheidungen rund um die Karriere und den beruflichen Weg stehe ich Ihnen mit Businesscoaching zur Seite.
Besondere Schwerpunkte:
- Veränderung oder Veränderungswunsch
- Führungskompetenzen
- Interkulturelle Themen
Weitere Schwerpunkte:
- Berufsfindung oder Neuorientierung
- Bewerbungsverfahren
- Konfliktbearbeitung/ -bewältigung
- Persönliche Entwicklung
- Schritt in die Selbständigkeit
Gerne betrachte ich mit Ihnen auch jedes andere Anliegen, zu dem Sie Beratung oder Begleitung suchen.
Wie funktionert es?
In der Regel wird das Coaching in 90 – 120 Minuten Sitzungen durchgeführt. Treffen im Abstand von ein bis vier Wochen sind empfehlenswert. Die Anzahl der Sitzungen kann je nach Anliegen sehr unterschiedlich sein, von einer Sitzung bis hin zu einer kontinuierlichen Begleitung über Jahre ist alles möglich. Die meisten Anliegen lassen sich jedoch in drei bis zehn Sitzungen gut bearbeiten und mit einem vereinbarten Ziel erfolgreich zum Abschluss bringen.
Was geschieht beim Coaching?
Meine Beratung ist eine Kombination aus Prozessberatung und Bereitstellung meiner Erfahrung, wenn Sie das wünschen. Prozessberatung bedeutet, ich als Coach leite den Prozess und Sie als Klient tragen mit einer inhaltlichen Verantwortung zum Prozess bei. Dabei behalten Sie die völlige Entscheidungsfreiheit, die von mir wertungsfrei angenommen wird, oder erreichen diese durch verschiedene Coachingtechniken und können sich so Ihrem Ziel wieder nähern. Wir werden Ressourcen und Stärken nutzbar machen, die Ihnen bei der Bearbeitung Ihres Anliegens wie auch in anderen Situationen hilfreich sein werden. Gleichzeitig stelle ich Ihnen meine Erfahrung offen zur Verfügung. Greifen Sie darauf zurück wann Sie möchten, um Ihre Entwicklung zu bereichern und zu fördern.